個別に役割を考える
何を調べるための期間なのかを個別に考えます。
算定対象期間（受給権を満たすかどうか？）
受給資格を取得できるかどうか調べるための期間。
被保険者期間（受給権を満たすかどうか？）
受給資格を取得できるかどうか調べるための期間。
算定基礎期間（基本手当がいくらもらえるか？）
基本手当がいくらもらえるか？
「所定給付日数」を算出するのに用いる期間。
流れで見る
流れで見るとこうなります。
１）受給資格を取得できるか？
算定対象期間（原則２年）
↓
被保険者期間（賃金支払基礎日数１１日以上ある月を１カ月とカウント）
↓
受給資格の有り・無しの判定ができる。
２）基本手当がいくらもらえるか？
算定基礎期間
（１年未満/１年～５年未満/５年～１０年未満/１０年～２０年未満/２０年～のいずれかを決める）
↓
所定給付日数が決まる
（９０日/１２０日/１５０日/１８０日/２１０日/２４０日/２７０日/３００日/３３０日/３６０日のいずれかが決まる）
余計なこと
以上のような解釈はテキストを読んでも記載・言及していないので、記しておきました。
「算定対象期間」と「算定基礎期間」は全くの別物であると思ってテキスト・過去問を読み直ししましょう。
以上、ありがとうございました。
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